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王山起身，这个时候省政法委书记高参让自己过去，很有可能还是和李威在凌北市搞出来的事情有关。
唐明军这个人，王山听说过，名气不小，省内有四大财团，安、唐、薛、白，这在省公安厅也是挂了名的，在处理和四大财团关联案件，除非是有直接证据，否则轻易不能动，主要也是考虑到影响。
王山起身离开，事情交给副厅长祁伟处理，祁伟看了一眼对方，“多大点事，至于闹到王厅长这？”
“祁局，这可不是小事，如果我不来闹闹，以......
朱武坐在办公室里，窗外的夜色深沉如墨，远处的灯火在风中摇曳，仿佛无数双期待的眼睛。他刚刚结束了一整天的会议，身体有些疲惫，但头脑却异常清醒。北京培训归来的这些日子，他一直在思考一个问题：如何将所学转化为青阳发展的新动能？
“书记，这是工业园区最新提交的招商报告。”林涛推门进来，递上一份文件。
朱武接过，翻开几页，眉头微蹙：“看来情况比我们预想的还要复杂。”
“是的。”林涛点头，“最近有几家意向企业因为政策不稳定、配套不完善而暂缓了投资计划。特别是高端人才引进这块，推进缓慢。”
朱武沉默片刻，缓缓说道：“我们要做的不是等企业来找我们，而是主动出击。我建议下周召开一次招商引资专题研讨会，邀请重点企业负责人和专家参与，听听他们的意见。”
“好的，我马上安排。”林涛应声离去。
朱武靠在椅背上，目光落在笔记本上那句“知识改变命运，实干成就未来”。他知道，光靠理论不行，必须拿出实实在在的行动方案。
第二天上午，朱武召集县委班子成员召开紧急会议。
“同志们，当前形势不容乐观。”朱武开门见山，“我们的招商进度滞后，人才引进困难，部分项目推进缓慢。这些问题的背后，反映的是我们服务体系的不健全、政策执行的不到位。”
他环视全场，语气坚定：“我们必须从三个方面入手：一是优化营商环境，二是完善人才政策，三是提升政务服务效率。”
分管工业的副县长刘志刚率先表态：“书记说得对。我们正在推动‘一站式’审批改革，目前进展顺利，预计下个月就能上线运行。”
“很好。”朱武点头，“这项改革必须尽快落地，让企业少跑腿、快办事。”
李晓明接着补充道：“另外，我们在南岭镇试点的村级集体经济合作模式也取得了初步成效，下一步可以复制推广。”
“不错。”朱武赞许地说，“但我们也要注意风险防控，防止资源浪费和项目失败。”
会议持续到中午，各部门负责人纷纷汇报进展，并提出了具体改进措施。
下午，朱武亲自前往工业园区调研。园区内，机器轰鸣，工人们正紧张有序地施工。他走进一家新入驻的智能制造企业，与负责人深入交流。
“朱书记，说实话，我们最初对青阳的环境是有顾虑的。”企业负责人王强坦言，“但你们的服务态度和响应速度让我们很意外，尤其是人才公寓和子女入学问题解决得非常及时。”
“这是我们该做的。”朱武微笑回应，“企业发展离不开政府的支持，只有形成良性互动，才能实现双赢。”
离开企业后，朱武又走访了几家正在洽谈中的项目现场，听取了负责人的介绍，并当场协调解决了几个卡点问题。
傍晚回到县委，朱武立即召开了第二次调度会。
“刚才我去了一趟园区，总体感觉还不错。”他说，“但有几个问题必须引起重视：第一，基础设施建设要加快；第二，人才公寓和教育医疗配套要同步跟进；第三，审批流程要进一步简化。”
张建国发言道：“书记，我们已经着手编制新的《招商引资政策手册》，重点突出服务承诺和兑现机制。”
“很好。”朱武点头，“这份手册要通俗易懂，便于企业理解。同时，我们要建立一个专门的服务团队，为企业提供全生命周期支持。”
会议结束后，朱武独自留在会议室，翻看着手中的材料。他的脑海中浮现出在北京培训时听到的一句话：“营商环境就是生产力。”
他拿起笔，在笔记本上写下：
**“服务决定成败，细节决定品质。”**
夜深人静，办公室外的走廊空无一人。朱武起身走到窗前，望着远处的灯火，心中涌起一股责任感。他知道，自己肩负的不仅是青阳的发展重任，更是千万百姓的殷切期盼。
几天后，朱武主持召开全县高层次人才引进工作推进会。
“我们的人才政策不能停留在口号上。”他在会上强调，“必须拿出真金白银，解决实际问题。比如住房、教育、医疗、创业扶持等关键环节，都要做到精准施策。”