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这可是有被直接落实的可能的！
所以，落实了，他就怕了！就是这么简单！
“萧厅长，来之前郑市长就已经跟我们说明了，这次联合办案将由省厅为主导。”
“所以，在这个劳务纠纷问题上，我们希望能够得到省厅的指示和帮助。”
嗯，说人话就是：怎么办，就按萧厅长的标准来！
唐赵二人知道，今天这个问题是注定要被解决的。
不然，你把萧厅长放哪里？
萧厅长想解决问题，这就是最高指示！
“既然如此，那就依法办事吧！”
“先由劳动局的同志对京发地产及李守耀个人进行全面的财务核算！”
“最后再根据具体实情，由京州市人民法院做出判决！”
“不过，这些民工同志被拖欠的薪资必须立即结算！”
“萧厅长，如果核算之后不够补发怎么办？”
劳动局的赵礼民问了一个不太可能的可能，不过他这么问只是出于严谨化考虑。
“不够？如果有这种可能，那就有多少发多少！没有流动资金就直接抵押资产！”
“总之，这个薪资的问题必须立即解决！最好就是现在！”
“人家民工同志已经等了一年了，我们还要让人等到多久？”
“一年的入不敷出，还要继续多久！”
“如果连最基本的薪资报酬都保证不了，那我们还要这样的企业干什么！还要我们的劳动监察部门干什么！”
“明白了，萧厅长！”