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李家商量着尽快着手。”</br>高远决定自己不具体参与电池工厂的事情了，让萧筱和李家去做。</br>远方这边提供固态电池的研发技术，占个干股就行了。</br>这样一来，他这边也会省事很多。</br>要不然这么多产业，还真要把他拴在远方集团了。</br>“行，我和李霖谈一下。”</br>两人又聊了一会儿也挂断了电话。</br>高远靠在老板椅上，终于可以休息一会儿了。</br>休息这一会的功夫，高远则是在查看系统。</br>发布会已经结束了。</br>之前系统让他对外公布新能源造车计划，奖励他的顶级奢华汽车打造体系的奖励也发放了。</br>他有点好奇这个顶级奢华汽车打造体系的奖励是什么。</br>打开系统面板，领取奖励。</br>系统面板中瞬间展示了这个奖励的内容。</br>顶级奢华汽车打造竟然是氛围两个体系，或者说是两个选择。</br>选择一：</br>国外顶级奢侈汽车打造团队，系统可安排已经完成收购。</br>选择二：</br>顶级奢侈汽车打造所需所有设备，及50张工匠大师技能卡。</br>看到这里，高远特意查看了一下这些技能卡。</br>所谓的工匠大师技能卡就是针对手工打造汽车各个方面的工艺技能。</br>需要远方招聘相关的技术人员，将这些技能卡使用在这些人身上。</br>那么这些人将会在短期内成长为大师级汽车工匠。</br>而且，</br>但凡使用了这张技能卡，这个人将会对远方拥有绝对的忠诚。</br>看到这里，</br>高远心中已经有了选择。</br>国外现成的团队虽然香，但是那些毕竟都是外国人。</br>即使后期使用了忠诚卡，也摆脱不了远方使用外国人才打造出顶级奢华汽车的诟病。</br>反倒是如果自己培养出一批人，那就真的是纯民族特色了。</br>而且如果选择了第二个，可以直接把中州工厂留出一个专属的奢侈汽车制造工厂。</br>以后远方所有的汽车样品都通过这个地方产出。</br>这样一来，高远的每一辆车都是他们亲手打造出来的。</br>这个意义就相当棒了。</br>高远立刻按响办公桌上的呼叫按钮，把孙蔷喊到了办公室。</br>随着远方的多次改建重组。</br>远方集团外部所有的事务基本上都由史丽娜那边在处理，算是远方集团对外的大总管。</br>在内部，高远则是把孙蔷提了上来。</br>跟着自己的老人，工作能力也很强，关键是他用着顺手。</br>“孙姐，你安排招聘或者挖一批汽车制造人员，是全手工打造汽车方面的人才。”</br>“待遇直接按照目前待遇的2-5倍去招聘。”</br>高远直接列出了一份名单交给了孙蔷。</br>这份名单他完全是按照系统给的工匠技能卡的要求去罗列的。</br>“高总，不知您招聘这些人的工作地域是在杭城还是中州市呢？”</br>孙蔷看了一下高远的要求，问出了一个问题。</br>“中州市。”</br>“远方负责安家，每人安排一套四室一厅的房子。”</br>高远的回答显示了他对于这个项目的重视程度。</br>通过提供较高的待遇和安家政策，他希望吸引最优秀的人才加入到远方集团，为顶级奢华汽车打造团队的建立打下坚实的基础。</br>他深知，优秀的人才是实现远方集团愿景的关键。</br>“我明白了，高总。我会尽快开始招聘流程，并与人力资源部门协调，确保我们能够找到合适的人选。”</br>孙蔷现在对高远有一种盲目的崇拜，只要是高远说的她就会不折不扣的去执行。</br>好在远方这边一直贯彻的政策就是以人为本。</br>只要是人才，品性优秀，水平过硬，远方舍得花钱。</br>但凡进入远方的人，就没有不满意公司的待遇的。</br>而且工作期间也相对和谐愉快很多。</br>“很好，时间上不要太急，但也不要拖太久，争取半个月内招聘完成。”&l