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胡政委连茶都没来得及给自己倒，立刻坐下来，先认真将两份手写文件，仔仔细细看了一遍。
从头到尾竟没发现一处需要修改的错漏和不妥之处。
全篇言辞简练，尺度拿捏恰当，不管是制定的规章制度，还是可行性方案里列出的每一条，都清晰明了，让人一读就懂，且操作性极强。
胡政委越看越忍不住啧舌感叹。
“不得了啊，现在的年轻人真不得了。”
“这文书水平，可比那群大老粗好多了。”
甚至比那些军校毕业，专门做文书工作的同志水平还要强上不少。
方案没有问题，胡政委干脆立刻吩咐下去，召集相关干部来集中开讨论会。
与会人员接到消息立刻赶到了小会议室，不多时，便满满当当坐了满屋，却是满脸茫然。
“这一大早，急急慌慌的把我们临时召集过来，这是发生什么事了？”
“看参会人员……该不会是特殊小组的事吧？”
“特殊小组出什么变故了？昨天不是还说让林队长出一个可行性方案，还有规章制度出来吗？怎么突然就……”
“谁知道呢？毕竟这特殊小组实在特殊，说不定是上级评估之后觉得实在太危险，还不等林队长出可行性方案，就给叫停了呢。”
不少人都觉得应当是这样，说着说着，忍不住叹了口气。
“如果是这样的话，真是可惜了那些老兵了，尤其是孙队长，一身本事啊。”
“要我说，这个特殊小组本来就不该组建，原本就是个利大于弊的项目，实在太不稳定，也太难控制了，出了问题，咱们谁都没办法负责。”
“是啊……”
在众人小声的讨论中，胡政委端着泡着枸杞的茶杯推门走了进来。
紧跟而至的还有叶副政委等几位相关领导，以及被任命为此次组建特殊小组的主要和次要负责人，陆衍川与林初禾。
众人立刻噤声，不少人原本是怀着有些沉重的心情的，然而抬头一看，却见胡政委笑意盈盈，顿时愣了眼。
怎么胡政委还笑得这么开心？这模样看着也不像是特殊小组出什么问题了。
而且陆衍川和林初禾看起来也没什么表情变化，依旧是那副风轻云淡的样子，一点也不像是计划失败了的模样。
就在众人心里犯嘀咕之时，领导们已然落座。
胡政委二话不说，直接开门见山解释了一下这场会议的用意，而后将林初禾所写的可行性方案传了下去。
众人挨个传阅，看了一遍，都有些惊讶。
不为别的，这可行性方案写的水平实在是高，言语之间滴水不漏，方方面面考虑的都很周到，让人即便是想挑刺，一时之间竟也想不起来该从何处下手。
陆衍川也还没看过林初禾写的这份可行性方案，忍不住拿来瞧了瞧。
一看之下，也颇为讶异地看了林初禾一眼。
林初禾唇角一翘，笑着冲他微微一挑眉。
陆衍川唇角微不可察地漾开一丝笑意。
不愧是她。
一份可行性方案从头传到尾，顿时引起广泛讨论。
其中有反对，有支持，原本处于中立态度的干部，有些在看完林初禾的可行性方案后，竟也动摇了，逐渐偏向支持派。
胡政委和叶副政委互相看了一眼，一时没说话，笑眯眯地端着茶，边喝边看着下面众人，听他们的讨论内容。
从众人的讨论中可以听得出，众多声音里，不乏反对之声，但更多是支持的。
大家支持的理由也是格外的统一。
——在现有体制下，难免会因为某些不可抗力的原因犯下过错。
但这些“过错”如果并非本质性的错误，而是阴错阳差导致的，并非出于当事人本心，那就应该网开一面。
毕竟法外无外乎人情，更何况这些特殊小组的待选成员已经付出了该付出的代价，他们现在要做的，无非是再给他们一次机会，让他们能实现自己的价值。
如果一个人思想正确，行为端正，那么即便有过阴错阳差的错误经历，也应该被原谅一次。
总不能一棍子打死，让有能力之人一辈子翻不了身，才华和本领无处施展，专业能力生生被浪费。
给他们戴罪立功的机会才是体现部队人性化管理的关键所在，同时也是对人才的挽救。
胡政委大致听完众人的讨论后，便开始让大家轮流表态，自由发表意见。
不少支持者都勇于发声，言语铿锵有力，观点鲜明独到，以至于不少原本持反对意见的干部都忍不住动摇。
渐渐地，站在支持面的干部越来越多。
林初禾虽然早有预料，但毕竟这份方案是她提出、起草的，她本身又是主要负责人，坐在众人之间看大家表达意见，难免还是觉得有些紧张。
再加上想到