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上任第一天，马彩虹就感受到了巨大的压力，她知道市长当过教育厅厅长，获得过全国优秀教育工作者的荣誉称号，在业务上根本糊弄不过去。
马彩虹今年四十岁出头，她有着强烈的政治追求和抱负。面对巨大的压力，她深知只有将其转化为动力，在工作中取得显着的成绩，才能得到市长的认可。
市长既然定了目标，那就扑下身子干工作，展现出自己的能力。干这一行的人最怕乾的不明不白，甚至是白费力气。
马彩虹对陆凡的背景有一定的了解，很清楚三十来岁的市长是什麽概念。她深知在这个复杂而残酷的官场中，要想实现自己的政治梦想并不容易，这次来南苑本就打算牢牢抱住市长的“大粗腿”！
陆凡酝酿了三天，於8月27日召开市政府党组会，宣布了新的分工调整。
代市长陆凡，主持市政府全面工作，负责财政丶审计工作。
常务副市长王弘，负责市政府常务工作，负责发改丶统计丶住建丶应急管理丶自然资源规划丶经济运行丶国资监管丶重点项目建设丶优化营商环境丶安全生产丶政府系统党风廉政建设丶机关事务等方面工作。
常委副市长赵浩锐，负责商务丶交通丶文旅丶综合保税区建设丶物流等方面工作；
副市长马彩虹，负责教育丶卫生健康丶医疗保障丶中医药发展丶民政等方面工作；
副市长高硕，负责科技丶工业和信息化丶金融丶招商引资丶先进位造业开发区建设丶非法集资处置丶民营经济丶市政府驻外机构管理等方面工作；
副市长朱鑫岚，负责生态环境丶城市管理丶园林绿化丶智慧城市建设方面工作，协助王弘同志分管城建工作；
副市长冯冠乔，负责农林水牧及农村经济丶脱贫攻坚等方面工作；
副市长田轩，兼任市公安局局长，负责公安丶司法丶信访稳定丶社会治理丶法治政府建设方面工作。
宣读完分工后，市长第一次在党组会上进行“长篇大论”的讲话。
陆凡说道：“有些地方‘一把手至上’理念盛行，副职有话不敢讲丶有苦不敢吐丶有责不敢担，悠哉自得不管事，甚至是互相勾心斗角忙拆台，致使工作无法有序开展，干部无所适从，这种情况在南苑市绝对不允许发生！一旦谁有这种苗头，那就立即停止工作，我会向省委说明情况！
不可否认的是，干部队伍里弥漫着一种‘宁可不干活也别出错’，‘我只要不干事，就不会有事’的不良心态。手里捏着政策，桌上放着文件，但很多惠民政策无法真正落到实处，这不仅有违为官一任丶造福一方的说法，也有违我们全心全意为人民服务的初衷，这种人在南苑市政府绝对没有市场，发现有一个丶清理一个！
实践出真知，市政府会全力给能干事者提供机会，给想干事者提供舞台。领导干部只有通过干事，才能增长才干丶增长智慧；只有多干事丶干成事，才能为群众所认可，为工作所需要，才能在更宽广的舞台上舞出最美乐章，实现自己的人生价值和政治抱负。
同志们，担当既是一种能力，更是一种态度，既是党的工作原则，也是完成党和人民赋予的工作职责所在！
在其位，谋其政。你们各自分管着一摊子工作，要有强烈的责任意识，必须以求真务实的精神丶百折不挠韧劲，积极谋划分管领域的工作，认真梳理差距丶分析问题原因丶找准问题症结丶拿出坚决有力措施，以‘往前赶’的劲头推动各项工作，在工作中多动脑丶勤思考，多动手丶早行动，大显身手丶大展宏图，为南苑市创先争优取得新的成绩贡献自己的力量！”
陆凡的讲话让各位副市长受到很大触动，让他们明白了“混子日”的思想在市长这里要不得，同时坚定了干事创业的信心。
8月30日，市委书记王海洋主持召开书记办公会，酝酿人事调整。
陆凡赶到市委时，“碰巧”遇到了市委副书记苏祥海。
苏祥海低声说：“书记前两天跟我沟通了一下，估计是想大动，要不要先到我办公室聊会？”
这话让陆凡有些意外，他知道苏祥海是常务副省长李明阳推荐提拔起来的干部，为什麽要给自己释放善意？是有合作的意向吗？
陆凡没有拒绝好意，微微一笑说道：“恭敬不如从命，去你那坐坐吧，我们交换一下意见。”然後跟着苏祥海去了办公室。
前几天，苏祥海拜访了老领导，重点是了解市长陆凡的情况。
老领导不吝赐教，帮他分析了南苑市的形势，表示现在李老和王鸿涛处於蜜月期，省委丶省政府目前相处的很和谐，并提醒苏祥海要以大局为重，绝对不能站在陆凡的对立面，合作才能共赢。
进门后，看到苏祥海准备泡茶，陆凡说道：“不用忙活了，刚在办公室喝了一肚子茶。”
苏祥海还是执意泡了一杯，这是态度