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研发人员的年薪加上期权激励，不比三星的同级别工程师差，甚至更高，我用高薪去挖人的话，人家不一定看得上。”
朴亮田从办公桌后面走出来，绕到崔宰石面前，拍了拍他的肩膀。
这一拍的力度不轻不重，但朴亮田的眼神变得认真起来。
“崔经理。”
“你在三星干了多少年了？”
“11年。”
“11年了，还是个市场部小经理，你甘心吗？”
崔宰石没接话。
“这个任务完成得好，我会在社长面前推荐你。”
朴亮田弯下腰，嘴凑到崔宰石耳边。
“单独负责一个海外市场，自己说了算的那种，东南亚也好，中亚，甚至是中东。”
崔宰石的喉结动了一下。
这几个字在崔宰石脑子里转了两圈。在三星的体系里，能独立负责一个区域市场的人，那就是封疆大吏，手下几百号人不说，各种资源调配和费用审批的权力大到离谱。更别说那些台面下的油水了。
诱惑够大。
但崔宰石还是吞了吞口水，“朴部长，我要做这件事，光靠我市场部的人手肯定不够，我需要调动更多的资源，情报渠道，外部合作的一些——特殊人员——”