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雨柱淡淡留下一句整改要求。
「我希望下一次前来检查公务车辆的时候，所有车辆隐患全部维修完毕。」
小车班班长连忙低头应声，态度比食堂班长还要恭敬几分。
经过食堂丶小车班两次实地检查，工商局各个科室的工作人员彻底收敛散漫心态。
众人心里暗自琢磨，何雨柱连厨师丶汽修这两个毫不相干的行业都十分精通，要是自己日常工作出现疏漏，一定会被他当场指出问题。
不少职工私下抓紧整改手头工作，生怕被何雨柱抓到工作纰漏。
何雨柱完成两次实地巡查之后，返回办公室悠闲喝茶，彻底清闲下来。
可后勤处各个科室的职工，却全员忙得脚不沾地，抓紧整改各项工作问题。
次日上午，老赵办公室打来一通电话，接通之后老赵的声音带着打趣。
「柱子，早知道你这么擅长整治机关基层职工，当初我就不该妥协，直接把你安排到业务科室。」
「让你去业务科室好好调教一下那些散漫的基层办事人员，省得天天摸鱼偷懒。」
何雨柱靠在办公椅上，语气无奈地回应。
「赵叔，您可千万别调我去业务科室，后勤处的工作刚好贴合我的厨艺丶车辆养护相关经验。」
「业务科室商户审批丶市场督查的工作我一窍不通，过去任职只会当众献丑，闹出笑话。」
老赵听见他这番推脱，忍不住放声大笑。
「哈哈哈哈，你倒是有自知之明。」
「对了，明天局里要召开全局办公会议，你作为后勤处处长必须到场发言，准备一份工作汇报。」
何雨柱瞬间愣住，一脸茫然地反问。
「办公会议？我昨天入职，人事科没有通知我参会的消息，我完全没有准备汇报材料。」
老赵语气带着几分调侃，开口提醒。
「会议通知昨天下发到后勤处办公室，你大概率忙着巡查食堂丶小车班，没有留意文件。」
「你抓紧时间梳理一份后勤处工作规划，明天开会发言千万不要掉链子。」
何雨柱轻轻叹气，只能应下任务。
「好，我今晚加班整理汇报材料，保证不会在会议上出纰漏。」
老赵满意地应声，挂断电话。
第二天全局办公会议如期召开，会议室坐满各个科室干部职工。
何雨柱按照提前准备好的汇报材料上台发言，足足讲了半个小时。
汇报内容涵盖后勤处资产盘点丶食堂优化丶公务车辆养护丶机关安全排查四项工作计划，逻辑清晰丶规划落地可行。
台下参会干部职工听得频频点头，发言结束之后，会议室里响起连绵不断的热烈掌声。
会议中途，局里各位领导轮番上台发言，纷纷点名夸赞何雨柱的工作规划详实落地。
同时要求全局各个科室主动配合后勤处的整改工作，学习何雨柱严谨细致的工作态度。
全局办公会议散场之后，所有干部陆续离场，唯独何雨柱被局党委书记单独留下。
党委书记看着何雨柱，语气带着期许地开口。
「小何同志，我之前听老赵提起，你南下出公差的时候，给基层职工做过红色宣讲报告，反响十分热烈。」
「咱们局里不少基层职工近期工作态度懈怠，思想松懈，急需一场红色宣讲提振工作心气。」
「你找个时间，来咱们局小礼堂开展一场宣讲，让同志们明白当下安稳生活来之不易。」
何雨柱瞬间面露为难，下意识扭头看向一旁的老赵，试图寻求对方解围。
可老赵故意装作没有看见他求助的眼神，低头端起茶杯慢悠悠喝茶，完全无视他的求助信号。
何雨柱心里瞬间清楚，这场宣讲任务大概率是老赵主动和党委书记提议的。
党委书记见何雨柱面露迟疑，主动开口打消他的顾虑。
「你不用发愁宣讲场地容纳人数，咱们局小礼堂空间有限，容纳机关本部职工完全足够。」
「要是小礼堂坐不下，我可以协调周边机关单位，联合开展一场联合宣讲活动。」
何雨柱连忙摆手拒绝联合宣讲的提议。
「书记不用协调其他单位，工商局内部职工开展宣讲完全足够。」
党委书记当即敲定宣讲时间。
「那咱们就定在下周一晚上，全局职工前往小礼堂参加红色宣讲，你提前做好宣讲准备。」
何雨柱只能硬着头皮答应下来。
「好，我一定会提前准备完整宣讲稿件，准时开展宣讲。」
会议室内的谈话结束，何雨柱快步走出会议室。
老赵端着搪瓷茶杯紧随其后，抬手轻轻拍了拍何雨柱的肩膀，语气带着笑意。
「小何同志，好好准备下周的红色宣讲，千万不要辜负局党委对你的期待。」