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人都会犯错，他唐方镜也是人啊，没道理他就不会输三次，您为什么会觉得他不可能输三次呢？”有人在旁边问道。
老韩闻言道：“因为他是唐方镜，以唐方镜的本事，输一次两次可能是失误，但绝对不可能连着输三次！”
老韩很讨厌唐方镜，这是京州谁都知道的，但同样，他也很清楚唐方镜的专业技术有多强。
毫不客气的说，打两个韩成立都没问题。
这样的一个律师，一个事情里面连着输三次，那绝对是有问题的。
只是老韩不知道对方这个问题出在哪里……
就在这样的氛围中，老唐再次来到了西平市大园区人民法院。
提起了确认分包合同无效的诉讼！
这就是法律程序的繁琐之处，要确认合同无效，你首先得知道这个合同才行，不然你去起诉都立不了案。
到了这一步就是水磨工夫了，前面三场都输了，自己不上诉就不会经历二审，但是老唐可以肯定，三和公司肯定要把二审都打满。
几天之后，三和公司内，老板夏明德正在那里骂人。
“帝都那是什么破公司啊，让他们做个工资代发业务，结果转头就在青绿县那边把我们都卖了是吧！”
旁边的工作人员都不说话，这明摆着的，人家不想担责任，只是为了赚钱。
这里面的问题很大，一个人确定了劳动关系，那意味着其他人都可以这么操作，只要粘上，那不是屎也是屎了。
这也是老唐要把整个案件做成教学案例的原因之一，来一趟汉西省，总得做点什么事。
“等这次合同期限弄完，就换公司，实在不行再办一个专门的公司来发工资！”夏明德冷着脸说道。
这么做就是为了规避法律风险，不然何必要把发工资的公司弄在帝都呢。
自己办一个公司更好操作，如果有诉讼，打一个时间差直接就可以注销，注销后这种法律关系就更不好确认了。
“好了，那个唐方镜要做什么基本上很明朗了，说说吧，这个事怎么处理！”夏明德再次开口道。
他们这种公司必须要有专业的劳动领域法务，这些法务都是以前劳动纠纷方面的专业律师。
老唐那里都觉得明朗了，他们也都能看出来问题。
明摆着对方是冲他们三和公司来的，风雨公司那边本身就存在着管理行为，又是让人打卡又是每周开会，还要按时上线，这就是一种很明确的管理。
现在工资发放也已经被认定为是业务外包，合同再被确认无效，他们这边的抗辩理由已经没了，妥妥的劳动关系就要成立。
法务部门的主管皱着眉头想了半天，终于开口道：“夏总，现在呢有两个办法，第一就是硬刚下去，有风险，但是说不定也有转机。”
“目前对方手里风雨公司管理的证据并不多，如果起诉我们公司，我们公司是不可能把打卡的那些记录拿出来的。”
“这里面就有一定的回旋余地，如果平台那边也能帮忙施压，那我们的赢面就更大了，但对方是唐方镜，这里面的风险很大……”
唐方镜这个名字，不是吹出来的，是硬生生打出来的！
而且对方应对方法也有，把风雨公司列为第三人参与诉讼就行，按照相关法律规定，他们那边有证据证明存在管理行为，公司拿不出这些证据，是要承担举证不能的责任。
到时候扯皮之下，法院会怎么判就不好说了，谁也无法确定，真的确认了劳动关系存在，那就不好玩了。
夏明德皱着眉头道：“不可能的，别想让平台那边帮忙，对于平台来说，我们做的不好，他们随时可以换一个。”
他也是因为有点关系，所以三和公司才能成为汉西省骑手业务的承包公司，去和平台说，人家都不带搭理他。
相反，平台一句话，他们这种外包公司都得跑断腿。
“第二个办法呢？”
法务主管扶了扶眼镜：“第二个办法就是，趁着现在合同无效的庭审还没开，让风雨公司那边自己把事情解决了。”
“他们弄出来的麻烦，没道理得我们发愁，反正对方这么搞无非就是为了钱，把钱给足了，问题自然也就能解决。”
夏明德仔细想了想，也对啊，自己好像思维跑偏了，发现那个唐方镜在不断起诉，就想着要和对方硬刚。
但这本身不是他们弄出来的事，谁惹得麻烦谁解决。
在平台眼里三和公司是条狗，而在三和公司眼里，下面的小承包商风雨公司又何尝不是一条狗呢。
“行，就这么干，我来打电话！”
走到一边，夏明德的助理已经找到了风雨公司老板郑兴发的联系方式，拨通了电话。
“夏总，通了。”
夏明德拿过手机，开口道：“喂，是郑总吧，我是夏明德。”
青绿县，风雨公