第756章 大赢家

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    第756章大赢家
    与甘国阳复出这条爆炸性新闻相比,NBA老板和球员工会之间激烈的矛盾斗争,反而没有成为公众们关注的焦点。
    虽然媒体从1995年休赛季,乃至整个1995-1996赛季进行中,始终在关注和报导着劳资矛盾,但民众丶球迷始终对这类消息的反应表现冷淡。
    类似的情况出现在1995年MLB的停摆罢工问题上,不管是球员还是老板,都试图在舆论上占据优势,希望将对方塑造成贪得无厌的一方。
    但现实情况是,球迷们并不傻,他们虽然喜欢看比赛,但大部分人不会共情身价过亿的老板和年薪动辄千万丶百万的职业球员。
    球迷和公众的态度是中立,你们爱怎麽争怎麽争,达成一致了就好好比赛,我花钱看球。
    达不成一致,你们停工就停工,这个世界少了MLB,少了NBA也不是就不转了,普通人该干嘛就干嘛。
    这点和60丶70年代的情况已经大不相同了,60丶70年代很多球员属于高级打工仔,很多球员工资和普通人差不多,普通民众能够理解球员们牺牲健康和青春换取一点薪资的艰辛,愿意站在球员这一边。
    1988年,球员们在全明星赛上造反,那时候NBA还处在上升期,球员薪水高但还没有高到令人仰望的地步。
    很多人将篮球明星当做偶像,他们的一举一动被认为具有模范效应,1988年球员们的行动受到了舆论上的支持。
    到了1990年代情况不一样了,NBA已经膨胀成一个吸金怪物,1995年,NBA和电视台签下了新的转播协议,这导致联盟收入暴增,工资帽从1500万飙升至2400万美元。
    这意味着联盟球员的平均工资将达到300万美元——这是很多90年代普通美国民众一辈子都挣不到的钱。
    NBA球员已经不再是普通的劳工,他们的工作性质,收入水平已经发生了巨大变化,他们大多数是富翁,金领阶级,少部分超级球星在社会影响力上足以和那些资本家老板们相媲美。
    那些刚刚进入联盟不久的天赋新人们动辄签下千万,甚至上亿的合同。
    7月份,华盛顿子弹队为了留下朱万霍华德,匹配费城76人的报价,给霍华德开出一份7年1.05亿美元的超级大合同。
    在湖人还没有正式签下沙奎尔-奥尼尔,甘国阳也没有和开拓者进行合同谈判前,霍华德这位初出茅庐的新人,就拿下了联盟历史上的第一个亿元合同。
    当时他的年薪已经超过了绝大部分在联盟打拼很多年的大球星。
    并且他的薪水占据了整个工资帽的一半还要多。
    当时NBA在合同规则上有多粗陋,多混乱,可想而知。
    朱万-霍华德在密西根的好队友克里斯-韦伯,1993年被火箭选中后,和火箭签订了一份15年的7000万美元的合约。
    眼看着联盟工资帽暴涨,韦伯在1995年选择结束15年合同,重新和火箭续约,签下一份6年9600万美元的合约——这是球员最接近亿元合同的一次,韦伯的年薪达到了惊人的1600万美元。
    而1996年率领公牛拿下72胜,再度夺取总冠军的麦可-乔丹,这一年的薪水是385万美元,只有韦伯工资的零头。
    也难怪在劳资双方新的协议达成后,乔丹要带头出来造反,威胁解散工会。
    因为新的劳资协议提出了奢侈税的规则,也就说,一支球队的薪水如果超过工资帽太多,要向联盟缴纳一定比例的罚款。
    这条规则实际上限制了球队给球员更大的合同,属于事实上的硬工资帽,对乔丹这样的资深超级球星而言肯定是不利的。
    我们在联盟拼死拼活打了这麽多年,一年百来万美元的工资拿着,把联盟的蛋糕做大,结果眼看着到生涯中后期,联盟赚钱越来越多,结果我们一点好处拿不到,反而让那些刚进联盟没打几场比赛的菜鸟们吃了个满嘴流油,换谁能乐意呢?
    在这点上,工会副总裁,法律顾问格兰瑟姆体现了他的软弱性。
    他一直在试图讨好球员,处理和球员的关系,可是在关键的谈判问题上,却没能顶住联盟和老板的压力。
    他既没能安抚好超级球星们的情绪,也没有团结大多数中下阶层球员,更没有与斯特恩为首的资方集团进行有力的斗争。
    过去的几年时间里,他一直躺在拉里-弗莱舍留下的遗产上长袖善舞,真正遇到难题,他手段上的匮乏,立场上的摇摆,让他失去了解决问题的能力。
    就在甘国阳宣布复出后的一周时间里,格兰瑟姆召开新闻发布会,宣布辞去工会副总裁,法律顾问的职务。
    和他一同辞职的还有球员工会主席巴克-威廉士,在劳资谈判中他没能坚定丶准确的代表球员们的利益,反而和资方
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