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了个条件，换保姆可以，但新保姆的工资得在三年后回本。这老板女儿觉得挺难办到的，后来她去找她的商科老师指导，竟然想出了个好办法。”说到这里，赵不琼俏皮地对李一杲眨了眨眼，“老公，你猜猜这位老板的女儿是怎么做到的？”
李一杲一脸惊讶，连连摇头，一副难以置信的模样，嚷道：“不可能！这绝对不可能！老婆，你这是在编故事逗我呢吧？现实生活中哪有这样的事？工资发出去还能收回来？那保姆不会拿刀上门来闹吗？”见赵不琼只是捂嘴轻笑，他假装生气，催促道：“快说快说，真有这种事？到底是怎么做到的？”
“这老板的女儿啊，她找来了她的闺蜜，我们就叫她小忧吧，老板的女儿就化名小思。小思知道小忧村里有很多人做保姆，小忧的妈妈也是其中之一。于是，小思就提议小忧开个家政公司。小忧开始担心没生意，小思就承诺会帮她拉到一笔大单子，六个保姆一年的合同金额高达五十万。两人一拍即合，注册了家政服务公司，只投资了一万元，股份平分。”
“小思回家后跟她爸爸说，她找了一个家政公司来接替家里的保姆服务，一年的合同金额是五十万。第二天，她就带着小忧来和爸爸签了合同。家政公司聘请了小忧的妈妈和村里的几个熟练保姆来提供服务。公司的薪酬制度是固定工资加上虚股分红，如果保姆表现良好且服务年限达到要求，虚股还可以转为实股。”
“小忧的管理和培训能力都很强，客户非常满意。小思还带了其他朋友来考察，又开拓了两个新客户。第一年公司就完成了一百五十万的业绩，净利润十五万。所有客户都续约了，第二年业绩翻了一番，净利润达到三十万。第三年业绩再次飙升，达到六百万，净利润六十万。”
“这时候，小思想把公司卖掉。她觉得按照十倍PE估值，公司至少值六百万，打个对折三百万肯定没问题。小忧却觉得，自己这三年付出了很多心血和努力，而小思除了介绍客户，基本上什么都没做就白拿了百分之五十的股份，心里很不平衡。既然小思想卖公司，那她就买下来吧。于是，她和保姆们以及朋友们商量后，筹集了一百五十万买下了小思的股份。”
“最后，小思拿着这一百五十万回去给她老爸看，‘老爸你看，保姆现在换得多好！这一百五十万的保姆工资我也给你拿回来了！’这下你满意了吧？”
李一杲听得入了迷，等赵不琼一讲完，他猛地一拍大腿，惋惜地说：“这个小思啊，怎么就这么想不通呢？股份哪能随便就卖了呢！”他转头看向王隽谦，“王教授，你觉得呢？”
王隽谦若有所思地点点头，“李总，这个故事的重点不在于股份的买卖，而在于如何把费用转化成业绩，再把业绩变成股份。这点确实很让人启发！”
李一杲由衷地赞叹：“哎呀，王教授真是博学多才，见多识广！你该不会也想让你的学生走这条创业的路子吧？”
王隽谦对这种方式自然了如指掌。然而，他也深知这其中的门道，从头到尾都需要相应的支撑条件：能拿到订单、管理者有出色的管理能力、员工也具备足够的职业能力，这三者缺一不可，否则很容易就功败垂成。
王隽谦可不想自己去忽悠学生这么干，他生怕学生没干成，反而把责任推到自己头上。因此，他不会亲自出面，但如果是别人来干这件事情，那就跟自己没关系了。他意味深长地点了点头，说道：“这确实是个可行的办法，但我亲自出面恐怕不太合适。”他深深地看了赵不琼一眼，笑着提议：“赵总，不知道你愿不愿意帮我筹划一下这件事呢？”
赵不琼心里乐开了花，但脸上还是装出一副为难的样子，说道：“哎呀，我能力有限啊。不过，既然王教授这么信任我，那我就试试吧。不过我可不敢保证一定能做成啊。”
王隽谦放声大笑，指着李一杲和赵不琼说：“你们两个联手，肯定没问题的！”
社会上总有人觉得大学教授们眼高手低，能说会道但干不了实事。这话在商场里或许有点儿道理，但要说投资年轻人，大学教授们可不含糊，甚至比那些在商海里摸爬滚打多年的老手还要独到和大胆。王隽谦教授就是个中翘楚，他投过不少学生创业项目，虽然多数没能如愿成功，但他每次投的钱都不多，所以损失也不大。而他最成功的一次投资，只用了十几万元就赚回了上千万。这足以证明，王教授在识人方面的眼光，比许多商场老手还要犀利。这也是他们的强项，识人、投人，比他们自己经商还要在行。
当然，精打细算、节俭度日，这也是教授们的通病。这并不是因为他们吝啬，而是因为他们深知每一分钱都来之不易，都是自己辛勤努力和汗水的结晶，不是靠运气得来的。因此，他们可能会为了微不足道的一点儿钱而斤斤计较，哪怕付出的代价远超这个数目。这在商界人士看来可能难以理解，但对他们来说，这是对劳动成果的珍视和尊重。
王隽谦显然很清楚，眼前的李一杲和赵不琼，是值得投资的人。如果他们两人能够说动陈莉娜和周刚强，他当然也不会拒绝投资这两人。他递给赵不琼一张名片，笑道：“名片上有公司办公室的电话，小娜通常早上很早就去公司的，她也负责公司的客服工作。”