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影响整个世界的大局或引发什么大事件的话，那是绝对不行的。
一开始就不安分的人。
更是坚决不能留。
这一部分姬虹虽然没有直说，但实习合同的禁忌部分有写，算是解释了下为什么会有那些禁忌。所以黄芊在仔细看合同的时候，有看到这一部分内容。
同时还挺惊讶。
惊讶于自己这个世界这么重要。
看完合同所有内容，总结起来其实就是让员工安分点，有什么好东西自己留着用，或者小范围赚点钱，只要影响不大就没事，要是搞出大事、大动静。
那死定了……
没成实习员工之前违规，也就是删除记忆，成为实习员工后出事的话，小事，或者自己通过自己所拥有的权限解决了，那行，一般也就惩罚扣工资啥。
但要是没解决，闹大了。
最严重的惩罚可能小命难保。
相对应的就是，实习员工的权限会多很多，比如说删除记忆的权限没有那么多限制了，又比如鉴定功能会比之前全面很多，甚至能说是诸天百科全书。
超级无敌全面和详细的百科全书。
而黄芊之前的那些权限，只能算是试用版本的试用版本，至于正式员工会有什么更高的权限，暂时还不得而知。
“姬……呃，领导？”
“你直接叫我名字就行了。”
“好的，姬姐，我想问一下，这个实习员工的工资是多少？还有你之前不是提到说有福利吗？是有什么福利啊？
我看合同里好像没有写！”
要问，黄芊当然问最关心的事。