第48章 偷师也不容易

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    公司占了整整一层楼,用玻璃墙隔开了四个区域,一个区域是市场部,一众年轻人抱着手机或者座机吵吵嚷嚷地给客户打电话。
    一个区域是营销服务部,玻璃门紧闭,七八个人,一个个盯着电脑屏幕,自顾自忙活,没有交流。紧挨着是领导办公室。
    然后是会议室、会客室。
    最后才是店务服务部,也就是方程恩办公所在的区域。
    办公区四面墙上贴满了各种洗脑标语、思维导图、锦旗榜样。
    见方程恩打量得仔细,旁边一个同事停下手中笔,挂上笑容打招呼,“贵姓啊?”
    “免贵姓方,您呢?”
    “我姓赵,赵古原,叫我老赵就行。之前在那家公司做?”
    “我之前在别的行业,没接触过珠宝这一块。”
    “哟,可以啊,厉害!”
    “怎么厉害了?”
    “咱们这行当对工作经验要求还是比较高的,没接触过能面试通过不简单啊。”
    “不是还有十五天考察期么,只是获得了这么个机会而已。能不能留下来不一定呢。”
    “放心好了,只要进来了,基本上没问题的。”
    店务服务区域三四十个卡位,只坐了六七个人,方程恩问道:“这么多空位,是都出差了么?”
    赵古原摆摆手,“一部分出差了,一部分休息,一般出差回来汇报完工作都会调休的。”
    方程恩点头。
    其他几个老师都在埋头做事,没有要与方程恩打招呼的意思,方程恩开始翻看发到手头的资料。
    赵古原很热心,还在指点:“前两天的内容就是背诵,企业文化规章制度,背下来就可以了,对出差没什么帮助。”
    “嗯,谢谢指点,以后多多关照哈。”
    两人客气了几句,方程恩全身心投入到学习中。
    得益于年轻,刚毕业没多久,记忆力还没怎么衰退,加上方程恩现在真的是放空了内心,一心要多学习东西,所以哪怕是看似没什么用的洗脑式的企业文化,他也背得津津有味,效率还奇高。
    一上午时间,他就已经完成了前两天的学习内容,并找人资那个马老师进行了考核。
    马老师有些意外,推推眼镜说道,“你这么快?”
    “早点学完,留下多一些时间学习后面专业的东西,我行业经验太少。”
    “那行,你自己掌控进度,提前学完就主动找我来考核。
    第三天第四天的学习内容是基础培训课程的掌握,这些对你来说可能有些难度,毕竟你没接触到。
    不过你为自己多争取到了一天时间,这很好。
    我开放线上学习权限,你先自学,有不懂的就问。”
    回到自己的位置,方程恩觉得至少目前这两个人并不难打交道。
    打开课程,内容很丰富,除了ppt的内容,还备注了很详细的讲义,正适合方程恩这样的初学者。
    课件无法下载,方程恩掏出手机,一页页拍照,准备把四个课件全部拍下来。
    赵古原看到了,过来建议,“不用拍,这些基础知识的课件,到处都是,你甚至能在百度上搜索到。”
    “我新人,没有这些,拍下来晚上也可以回去学习。”
    “我发给你一些我自己的课件,大同小异。”
    “那就多谢了!请教一下,像这些课件,如何才能快速掌握?”方程恩知道学习一定要主动。
    赵古原思考了两秒,“没基础的话,先背下来吧。最好的记忆方法是列大纲,就像墙上那个思维导图一样,把课件结构脉络先记下来。
    然后才是准备每一个枝杈上填充的知识点和问题,以及你要讲的案例。等你觉得自己背熟了,就开始讲,只有能讲出来,才是初步掌握了。
    要做到讲得精彩和实用,那就需要真正了解这些知识点在销售中的运用时机、表述话术。
    我估计到时候考核不会这么严,新手三天掌握四个课件,难度太大了,毕竟每个课间时长都是两小时以上了。”
    方程恩再次表示了感谢,埋头苦学。
    当全神贯注做事的时候,时间就会过得飞快。
    赵古原过来提醒他下班的时候,他才知道已经过了下班点。
    出了公司,赶回宾馆,在门口匆匆吃了碗面条,方程恩立刻就投入了学习状态。
    他要像当初陈彬训练他的时候一样,要百分百投入进去。
    愿力修行经乃是仙家神术,看似只是赋予了一些神通,但实际上,它对人体的改造是无时无刻不在进行的。
    每一项神通要施展出来,必须要有强大的身体机能配合才行。
    比如疾行术,要求人的反应能力、身体强度要达到一定程度,它之所以要达到第六层才能施展出来,就是因为修行经要确保身体达到相应的强度才行。
    现在他能勉强施展出
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