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“不说话，那我就当你们说完了，现在轮到我说，都仔仔细细地听好了！第一，你能保证未来永远不接手小企业吗？相信无论是作为高管储备人员的C班，还是可能成为企业掌舵者的B班，都不敢夸下这个海口？”
沉默弥漫。
“第二，起手就是大财团的人，你能保证永远傲视群雄，立于不败之地吗？一家公司的发展，好比逆水行舟，不进则退。小企业有小企业的生存之道，大财团有大财团的守业之方。在游戏里，不管抽取什么样的牌面，都不会是绝对的输局。”
言下之意，赢面是有的，端看你这组有没有那个本事突破重围，是否有眼光看破玄机。
“第三，后台为随意掉落的12家公司生存情况从高到低进行了排序，1号代表质量最优的大财团，12号代表状况最糟的小企业。公司号码越大，在游戏中生存时间越长，那么最终分数就越高。”
也就是说，风险与收入成正比，再公平不过。
“沈婠，你在做什么？”古清好奇地凑过来看了一眼。
张凡说话的时候，她就一直低头看屏幕，手上也没闲着。
苗苗咦了声：“人机对战？”
沈婠点头：“有听废话的时间，还不如用来熟悉一下游戏规则。”
短短十五分钟哪里够用？
这款游戏已经非常成熟，光功能菜单就是两大页，等真正开始的时候才去一个一个弄懂，只怕黄花菜都凉了。
沈婠：“选吧。”
“什么？”
她头也不抬，视线黏在屏幕上，双手灵活：“我看过了，每家公司都有七个职位，分别对应七种职能……”
总裁：决策者。
总经理：协助决策者。
市场部经理：执行者。
财务部经理：执行者。
人事部经理：执行者。
投资部经理：执行者。
资产管理部经理：执行者。
沈婠看了眼时间，“你们自己商量，三分钟后我只要结果。”
古清皱眉：“那你的职位……”
沈婠：“你们先选，剩下的给我。”
对方哑口无言。
最终决策出来，比预想的更快，只用了两分钟。
总裁：沈婠。
总经理：贺淮。
市场部：祁子辰。
财务部：古清。
人事部：张旸。
投资部：苗苗。
资产管理部：蒋硕凯。
就在同一时间，副本正式开启。
系统随机掉落一家公司，沈婠点击确认，然后，剩下六个人纷纷傻眼。
“不是这么衰吧？”
“逃不掉的墨菲定律……”
“系统是不是跟我们有仇啊？”
“这下没得玩儿了。”
12号！
竟然是12号！
最糟糕的那家小企业！
就在众人或惊讶、或沮丧、或抱怨的时候，沈婠已经把之前决定好的职位对号入座，然后开始下达指令——
“市场部去东边的渔场，跟NPC（非玩家角色）谈开发代理权。”
祁子辰一愣。
市场部？是在叫他吗？
沈婠一记淡淡的眼神飘过去，他猛然回神，“是！马上执行！”说完，开始低头行动。
“资产管理部，整合公司资产，把厂房这类固定资产卖一部分出去，全部换成现金，辅助市场部拿下开发权。”
蒋硕凯神情一震：“收到！”
很快，祁子辰那边传来捷报：“渔场的开发代理权已经拿下。”
沈婠：“用了多少钱？”
古清：“二十万，暂时没有动用资产管理部出售固定资产的收入。”
沈婠：“公司目前可用资金？”
古清：“两百万左右。”
沈婠点头，“够了。总经理——”
贺淮眼前一亮，摩拳擦掌，终于轮到他表演了。
沈婠：“你从财务部领五十万，到A区投放，尽量挑选一些资金回笼较快的项目，一切以赚钱为出发点。”
贺淮：“明白！”
沈婠：“投资部也领五十万，到市中心区寻求短线投资项目；市场部继续谈渔场周边的开发权，需要资金随时找财务部，人事部随行支援。”
张旸微愣，他原本以为自己拿到“人事部”应该不会起什么大作用，没想到沈婠给他安排了实质性的活儿，还有这种操作？
“有什么问题？”
张旸：“……系统好像不允许跨职能操作。”
沈婠：“点开菜单，勾选第三排第二列的‘辅助’功能，然后点击公司结构图里市场部一栏……”
“诶！可以了！可以了！这么偏的功能，你是怎么发现的？”
“多看，多试。”
张旸这才后知后觉，