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景，以及敏锐的市场嗅觉，被李凡邀请加入公司，负责公司品牌推广与市场拓展。
她不仅在市场部的业务上表现出色，还在李凡的多个关键决策中，提出了具有战略性的重要建议。
尤其在【StarComm2】的推广中，她主导的营销策略，成功打响了星联科技在港府市场的知名度。
作为首席市场官，苏雅馨的工作不仅局限于市场推广，她还深度参与了星联集团的品牌建设、产品营销和公关策略。
她带领的市场团队，在整个公司扩展计划中起到了关键作用，将星联的产品和品牌形象迅速推向了更广阔的市场。
苏雅馨的沉稳与创新兼具的市场理念，助力星联科技逐步走向集团化，成为各行业巨头关注的焦点。
在个人方面，苏雅馨个性活泼外向，社交能力极强，既有职业上的坚定与专注，也有表妹身份下对李凡的亲近和信任。
这种多重身份的交织，使得她成为李凡公司内外部连接的重要纽带，同时也是李凡在市场策略上的得力助手。
......
苏雅馨沉吟片刻，语气坚定地说道：“李总，曲总，我完全同意。”
“市场上的确有很多公司凭借一两次出其不意的操作快速崛起，但最终能留存下来的，往往是那些拥有清晰战略和长期规划的公司。”
“我一直认为，市场操作要远离冒险和投机，而是要基于深思熟虑的判断。”
她稍微顿了顿，继续说道：“我们最近看到的一些竞争对手，他们的成功看似惊人，但从长远来看，他们缺乏持续的竞争优势。”
“这就是为什么我认为，我们应该专注于做那些简单、朴实但有效的事情。”
杨庆华，作为公司首席财务官CFO，一向关注风险管控，听到苏雅馨的发言后，立刻跟上：“我也同意苏总的看法。财富管理的核心不在于如何快速获取财富，而在于如何避免损失。”
“我们在做财务布局时，已经尽量规避了高风险的领域，特别是那些依赖短期回报的项目。”
“这是我们一直以来的优势，我们要保持这种谨慎的态度。”
李凡轻轻点头，他知道，杨庆华一向是财务方面的稳定派，正是他对风险的敏锐感知，帮助星联集团在多次危机当中转危为安。
......
而且在公司成立初期，杨庆华曾是父亲李军、母亲何蓉的长期财务合作伙伴，父亲也特别信任他，并向李凡推荐了这位经验丰富的财务老手。
杨庆华拥有丰富的财务管理背景，在渔业、贸易和小型商业企业中积累了大量实践经验。
他的职业生涯开始于80年代末，那时深市正处于改革开放的初期。
杨庆华凭借敏锐的财务嗅觉和稳健的管理风格，在财务管理和成本控制上积累了广泛的技能。
他也曾为李军、何蓉夫妇提供财务规划和管理咨询，帮助他们高效管理家族企业的财务状况，而且在当时李家的渔村，拥有很好的声望。
杨庆华的财务风格以稳重和严谨著称，他深知如何在风险和收益之间保持平衡。
在加入星联科技后，他迅速为公司建立了现代化的财务体系，从资本管理、税务规划到融资方案，都体现了他的专业素养。
他还帮助李凡理顺了企业的现金流管理，并制定了长期的财务发展战略，使公司在扩张过程中资金链始终稳健。
作为公司内部少有的“老一辈”，杨庆华的职业智慧，常常为李凡的决策提供重要参考，尤其是在财务风险和资本投资方面。
他的稳健作风与李凡的创新精神形成了互补，使星联科技在稳步扩张的同时能够有效避免重大财务失误。
他不仅在公司内受到尊敬，李凡也把他视为公司不可或缺的支柱之一。
杨庆华在财务方面的远见，帮助星联科技在这几年的经济激流中，始终保持财务健康，为公司的集团化布局，打下了坚实的基础。
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方东河作为技术研发部门的负责人，一直以来专注于产品的创新和技术突破。
他也是李凡的室友之一，毕业于深市大学计算机专业。
他在技术研发领域表现出卓越的能力，尤其在计算机网络和通信技术上，拥有深厚的理论知识和实践经验。
大学期间，方东河就展现出极强的编程能力，主导过多个与智能网络、分布式计算相关的校外项目。
在加入星联科技之前，方东河曾在一家中小型科技公司实习，负责核心技术的开发和系统架构的设计。
他在公司积累了丰富的项目管理和团队协作经验，这些经历为他后来的技术领导力奠定了坚实的基础。
因其扎实的技术背景与卓越的创新思维，李凡将他推为公司的CTO，负责带领星联集团的技术团队，推动企业在技术上